Jezelf onderscheiden op de arbeidsmarkt 2020

Camping Ganspoort, Utrecht

4 november 2020
10.00 – 16.00 uur met lunch

U kunt veilig en vertrouwd deelnemen: Maximaal 25 personen in de zaal op 1,5 meter afstand – Er zijn ook online tickets verkrijgbaar

Sprekers: Paul  ‘t Mannetje, pionier en specialist in Talentwaarderend Werken, ‘t Mannetje & Co, John Swildens, programmamanager bij Klassewerk, Roswitha Heitbrink, Samensturend verandermanager, Practitioner, Ervaringsdeskundige, Stijn van Diemen, Senior adviseur Strategy counsellors, Twynstra Gudde, Diana van Bakel,  HR Coaching & Advisering en Wilma van Harten, onderzoeker bij het lectoraat ‘Leiderschap in onderwijs en opvoeding’, Hogeschool Windesheim Flevoland

Nieuw in het programma: Ad Vos, Bestuurder bij PIT kinderopvang & onderwijs

Ondersteund door: BMK

HCB Seminar
Jezelf onderscheiden op de arbeidsmarkt 2020 – Voor kinderopvang, basisonderwijs en IKC

Tijdens dit geheel nieuwe en zeer actuele HCB Seminar krijg je in 1 dag theoretische kaders en praktijkvoorbeelden aangereikt en ga je aan de slag met:

  • Welke antwoorden kun je formuleren op de toenemende personeelstekorten?
  • Hoe kun je jezelf onderscheiden als organisatie? Wie wil je zijn?
  • Wat kun je leren van andere organisaties binnen én buiten de branche?
  • Welke kansen biedt samenwerking?
  • Welke tools & organisatiemethoden kunnen helpen om een sterk merk te worden op de arbeidsmarkt?
  • Hoe vergroot je de innovatiekracht van je eigen organisatie en betrek je alle medewerkers?

Let op: Oud deelnemers Haags Congres Bureau en leden BMK betalen €445,- ex. BTW per deelnemer (i.p.v. € 495,-) voor de hele dag. De kortingsprijs geldt ook voor elke 2e en volgende deelnemer uit dezelfde organisatie.

Online tickets kosten € 395,-. U volgt dan alle plenaire presentaties en 2 van de 3 sessies (deze kunt u niet zelf kiezen). Oud deelnemers Haags Congres Bureau en leden BMK betalen €345,- ex. BTW per deelnemer voor een online ticket.

NB Bij al onze bijeenkomsten houden we ons aan de RIVM-regels. U kunt dus veilig en vertrouwd deelnemen: – maximaal 25 deelnemers in deze zaal (30 op andere locaties, 20 bij studiedagen, 15 bij cursussen) – 1.5 meter afstand tussen de deelnemers – desinfectiepunten – extra schoonmaakrondes.

 

Per deelnemer
495,00

€495,00- ex. btw per deelnemer.

Oud deelnemer HCB en lid BMK
445,00

€445,00- ex. btw per deelnemer.

Online ticket
395,00
Online ticket oud deelnemer HCB en lid BMK
345,00
Paul ‘t Mannetje
pionier en specialist in Talentwaarderend Werken
Paul ’t Mannetje (1957) heeft als missie: het laten floreren van individuen, teams en organisaties. Hij ziet het als uitdaging om klassieke modellen en inzichten te combineren met actuele kennis en inzichten van de talenten- en sterke puntenbenadering, waarderend onderzoeken, progressiegericht werken, job/teamcrafting en groemindset.
Wilma van Harten
onderzoeker, adviseur, opleider en supervisor bij het lectoraat 'Leiderschap in onderwijs en opvoeding'
Mw. Wilma van Harten werkt als onderzoeker, adviseur, opleider en supervisor bij het lectoraat 'Leiderschap in onderwijs en opvoeding' van Windesheim Flevoland.
Diana van Bakel
HR Directeur Duurzaam Strategisch Personeelsbeleid, ontwikkelaar Carrièreboom
Het is mijn missie om werkgevers te helpen om hun personeel vanuit hun kracht in te zetten zodat ze een bijdrage leveren aan het verwezenlijken van de bedrijfsdoelstellingen.
John Swildens
Programmamanager
Sinds juni 2017 leidt hij het door hem ontworpen programma Klassewerk, een onderneming die zich in opdracht van alle gezamenlijke besturen voor Primair Onderwijs van Den Haag inspant om het lerarentekort in het Haagse basisonderwijs tegen te gaan
Stijn van Diemen
Senior adviseur Strategy Counsellors
Organisaties die zich wensen te ontwikkelen, kunnen dat alleen succesvol doen als ze relevant zijn voor hun doelgroepen. Dat vraagt om een scherpe definitie van hun identiteit en hun ambities: is onze organisatie zichtbaar, verbonden en aantrekkelijk?
Roswitha Heitbrink
Samensturend verandermanager, Practitioner, Ervaringsdeskundige
Samensturend verandermanager, Practitioner, Ervaringsdeskundige

10.00 uur Wat is er aan de hand?
* Definiëren van het probleem
* Wat zijn de standpunten van de brancheorganisaties?
Inleiding door de dagvoorzitter

10.20 uur Anders kijken!
* Wat motiveert mensen om voor uw organisatie te komen en te blijven werken?
* Hoe haalt u obstakels weg?
* Hoe denkt u in kansen?
Paul 't Mannetje, pionier en specialist in Talentwaarderend Werken, 't Mannetje & Co

11.00 uur Pauze

11.20 uur Hoe kun je het organiseren?
Samensturing om:
* Je te onderscheiden als organisatie (en millennials aan te trekken)
* Vanuit waarden te werken
* Wendbaar te zijn
* Samen / vanuit gedeelde verantwoordelijkheid oplossingen te bedenken en mensen aan te trekken
Roswitha Heitbrink, Samensturend verandermanager, Practitioner, Ervaringsdeskundige

12.00 uur Wie wil je zijn en welke mensen heb je dan nodig? O.l.v. de dagvoorzitter.

12.15 uur Lunch

13.00 uur Inspirerende voorbeelden
met:
* Ad Vos, Bestuurder bij PIT kinderopvang & onderwijs
* John Swildens, programmamanager bij Klassewerk
* Paul 't Mannetje, pionier en specialist in Talentwaarderend Werken, 't Mannetje & Co

14.00 uur Sessieronde 1
Welke tools, modellen, instrumenten en organiserende principes zijn er?
* Pedagogisch Leiderschap , Wilma van Harten, onderzoeker bij het lectoraat ‘Leiderschap in onderwijs en opvoeding’, Hogeschool Windesheim Flevoland
* Uw identiteit, Stijn van Diemen, Senior adviseur Strategy counsellors, Twynstra Gudde
* Anders kijken en organiseren in de praktijk, John Swildens, programmamanager Klassewerk

14.45 uur Sessieronde 2
Welke tools, modellen, instrumenten en organiserende principes zijn er?
* U kiest nog een keer uit de drie sessies

15.30 uur Hoe ga je ze vinden? Communiceren vanuit je merk & identiteit
* De boodschap
* Zoeken of gevonden worden?
* Offline & online
* De kracht van data
Diana van Bakel, HR Coaching en Advisering

16.00 uur Afsluiting en borrel

Camping Ganspoort, Utrecht
4 november 2020
10.00 – 16.00 uur met lunch vanaf 12.30 - 13.30 uur en afsluitende borrel

De kosten bedragen 495,- euro (ex btw) inclusief consumpties, de presentaties (worden nagezonden), een gezamenlijke lunch en een afsluitende borrel.

Let op: Oud deelnemers Haags Congres Bureau en leden BMK betalen €445,- ex. BTW per deelnemer (i.p.v. € 495,-) voor het bijwonen van het seminar. De kortingsprijs geldt ook voor elke 2e en volgende deelnemer uit dezelfde organisatie.

U kunt kosteloos annuleren tot 2 weken voor het seminar. U kunt zich altijd laten vervangen door een collega.

De nationale directeurendag voor kinderopvang en onderwijs (NDKB2018) heeft mij geïnspireerd om in de samensmelting van opvang en onderwijs een koers uit te zetten. Een combinatie van theorie, voorbeelden en uitwisseling met collega's is zeer waardevol. Wat doe je al goed, wat kan beter, wat kan/moet totaal anders, etc. Je gaat er heen met vragen en komt vol inspiratie terug met andere vragen waar je vervolgens mee aan de slag kunt gaan. Heel waardevol en niemand mag deze dag missen!
Arjan van Sprang, directeur onderwijs PIT kindcentra De Brug en De Kim in Zwijndrecht

Goed verzorgd en inhoudelijk sterke dag geweest. Bedankt!
Nichola Capel Stichting Primo Schiedam, deelnemer HCB Seminar 'AVG-Proof na 1 jaar voor kinderopvang en basisonderwijs'

Event Details
  • Dagen
    Uren
    Min
    Sec
  • Start datum
    4 november 2020 10:00
  • Eind datum
    4 november 2020 16:00
  • Locatie
    Camping Ganspoort, Helling 87, 3523 CB Utrecht
  • Email
    info@haagscongresbureau.nl